Chef de partie - H/F - EXTRA
À propos de cette offre
PRINCIPALES RESPONSABILITES:Technique métier/production et relation client :Réalise des préparations préliminairesFabrique, dresse les plats relevant de sa partie, conformément aux fiches techniques et envoie les plats dans les bons délais et à bonne températurePrend en compte des demandes clients particulièresVeille à la présentation, à la qualité et à la bonne température des platsPeut-être amené à effectuer une partie de la production en salle devant les clients selon les évènements ou l'organisation de l'offre de restaurationApplique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtelCommercial / Vente :Connaît les services proposés par l'hôtel, informe le client sur sa demande et l'incite à les utiliserManagement des équipes / implication transverse :Fait évoluer ses méthodes de travail en cohérence avec la philosophie de la marque.Développe la motivation et l'adhésion de ses équipes en créant un bon climat de travailOrganise et contrôle le travail des commis de cuisine et des apprentis(es) pour sa partie.Suit et sensibilise son équipe sur l'optimisation des coûts et la réduction des pertes de matières premièresAssure la formation et le perfectionnement des commis de cuisine et des apprentis(es).Participe aux réunions et briefing organisées en cuisine.Etablit de bonnes relations avec les autres services de l'hôtel.Travaille en collaboration avec les différents services de l'hôtelGestion :Est impliqué dans l'atteinte des objectifs de son serviceen respectant scrupuleusement les fiches techniquesen évitant tout gaspillage et pertes de marchandisesen respectant les procédures et les contrôles internes appliqués dans l'hôtelParticipe aux inventairesHygiène / Sécurité des personnes / environnement :Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCPRespecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition.Applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie...)Respecte les engagements de la « Charte Environnement » pris sur l'établissement (économie d'énergie, recyclage, tri des déchets...)Connait et applique la politique du programme Planet 21ADN de la marqueJe suis connecté(e) avec mes clients, les connectors et les nouvelles technologiesJe suis engagé(e)J'oseJe me dépasse pour satisfaire le Client
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
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Comment postuler ?
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Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
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