Chargé(e) de placement it (F/H)

Au sein de notre département dédié à la formation en alternance, vous accompagnez les étudiants vers la réussite de leur projet professionnel. En lien avec les équipes pédagogiques, nos écoles partenaires et le réseau d'entreprises, vous pilotez un portefeuille d'apprenants et dynamisez leur insertion.

Vos missions principales :

Coaching & Accompagnement étudiant

• Guider les étudiants dans leur recherche d'alternance et de stage via des entretiens individuels réguliers.
• Animer des ateliers collectifs ciblés : optimisation du CV, profil LinkedIn, techniques de recherche et préparation aux entretiens d'embauche.
• Conseiller les apprenants pour développer leur autonomie et suivre leur progression jusqu'à l'obtention de leur contrat.

Placement & Relations Entreprises

-Piloter les campagnes de placement et répondre aux besoins de recrutement des entreprises partenaires.

• Assurer l'interface entre étudiants, tuteurs et responsables pédagogiques.
• Organiser et animer les événements recruteurs (job datings, forums, conférences, jurys).

Gestion Administrative & Contractualisation

• Valider l'adéquation des missions proposées avec les référentiels de formation.
• Constituer, vérifier et suivre les dossiers administratifs d'alternance jusqu'à la signature.
• Veiller au strict respect des procédures réglementaires.

Suivi,Qualité & Projets

• Assurer le suivi en entreprise auprès des étudiants et des tuteurs, et gérer la résolution d'éventuels litiges.
• Alimenter les outils de reporting et participer aux démarches d'amélioration continue (enquêtes de satisfaction).
• Promouvoir les réussites du service et contribuer aux projets de développement de l'alternance.

Conditions du poste :

Contrat : CDI - Statut cadre autonome.

Rémunération : 40 KEUR à 42 KEUR brut annuel + part variable.

Avantages : Intéressement, participation, tickets-restaurant, mutuelle.

Organisation : 2 jours de télétravail par semaine.

Localisation : Paris. - Une première expérience dans les relations entreprises, le placement, le recrutement, l'enseignement supérieur ou l'accompagnement de jeunes est appréciée.

• Nous sommes ouverts à différents parcours : le savoir-être, la qualité relationnelle et la capacité à accompagner les étudiants sont particulièrement importants pour nous.
• Une bonne maîtrise des outils bureautiques et numériques est attendue. Une sensibilité aux nouveaux outils, à l'automatisation et à l'IA est un plus.
• À l'écoute, patient(e), empathique et à l'aise dans l'accompagnement des jeunes.
• Réactif(ve), autonome et orienté(e) solutions.
• À l'aise dans le travail en équipe et dans une organisation en binôme.
• Capable de faire avancer les dossiers tout en maintenant une bonne qualité de relation.