Coordinateur.trice parcours Insertion et Sport (H/F)

Créée en 1998, Sport dans la Ville est la principale Association France. Elle oeuvre pour d'insertion par le sport contribuer à chances en favorisant l'insertion professionnelle des jeunes prioritaires . Sa mission est de donner aux jeunes accompagne de l'égalité sociale des et issus des quartiers en qu'elle la confiance réussir .Au sein du programme Job dans la Ville, le parcours Passe Décisive accompagne des promotions de jeunes de 16 à 25 ans, descolarisés et vivant en QPV.A ce titre, vos missions seront les suivantes :- Être le référent du parcours auprès des partenaires locaux de votre territoire (associations, Missions Locales, France Travail, services de la prévention spécialisée.) et garantir l'inscription des publics repérés au réseau pour l'emploi.- Contribuer à l'animation collective de la promotion (contribution et mobilisation sur les ateliers et visites d'entreprise prévus avec des partenaires ou intervenants, mise en place de séances sportives hebdomadaires, positionnements sur des offres d'emploi partenaires, identification de jeunes à mentorer)- Assurer le repérage et l'inscription de jeunes (aller-vers, rencontre avec les acteurs du territoire, permanences, etc)- Garantir l'accompagnement individuel de chaque jeune via des entretiens réguliers (pour valoriser le jeune, définir son plan d'action vers un emploi ou une formation, travailler à la levée des freins à l'insertion en lien avec les partenaires du territoire, réaliser pour les mineurs des rencontres individuelles familles)- Assurer le reporting et le suivi administratif et budgétaire du parcours Passe Décisive- Management d'un Responsable Insertion SpécialiséeProfil recherché:Formation souhaitée dans le champ social, de l'insertion ou du sport (niveau bac+2 à bac+5) avec un diplôme obligatoire permettant l'encadrement de séances sportives.Expérience en accompagnement socio-professionnel : capacité à conduire des entretiens, élaborer des projets personnalisés et suivre des parcours d'insertion.Connaissance des acteurs locaux: bonne compréhension des dispositifs d'emploi et de formation, et aptitude à développer un réseau de partenaires (associations, entreprises, institutions).