Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste :Vos missions clés : Au sein du pôle social, vous gérerez un portefeuille varié en multi-conventions avec des missions riches et diversifiées Établissement des bulletins de paie.- Gestion des déclarations sociales.- Accompagnement sur les démarches administratives liées à l'entrée et la sortie des salariés.- Conseil et support clients sur les problématiques sociales.Rémunération et progression : Salaire entre 30 000EUR et 35 000EUR brut annuel selon profil.Possibilités d'évolution interne pour les collaborateurs investis et ambitieux.Description du profil :Profil recherché :Vous détenez une formation en paie ou RH, avec une expérience professionnelle de 6 mois minimum en cabinet d'expertise comptable (stage/alternance inclus).Sens du relationnel, rigueur et capacité à travailler en équipe sont vos meilleurs atouts.Vous êtes à l'aise avec les outils dématérialisés et appréciez les environnements collaboratifs.Pourquoi choisir ce cabinet ?Parce qu'ici, chaque collaborateur est reconnu pour ses compétences et ses qualités humaines.La cohésion d'équipe, l'entraide, et un management accessible sont les piliers du quotidien.Venez rejoindre une structure qui valorise votre savoir-faire tout en vous offrant un cadre épanouissant.Ce poste est fait pour vous ?Postulez dès maintenant et devenez une pièce maîtresse de cette belle aventure professionnelle à Libourne !