Responsable de production H/F

LES PETITES MARIES, créateur et fabricant français de peluches depuis 1963, est reconnu pour son savoir-faire dans la conception et la fabrication de peluches haut de gamme destinée aux secteurs du luxe ainsi qu'à sa propre marque.Implantée à Châteauroux (36), notre entreprise classée au patrimoine vivant (EPV) s'appuie sur des valeurs fortes de qualité, d'excellence et de fabrication française qui font sa renommée depuis plus de 60 ans.Depuis 2018, LES PETITES MARIES fait partie du Groupe VSR, composé de cinq sociétés industrielles complémentaires :* Cottel.com (03),* La Compagnie Française des Crayons (42),* Sacar (42),* Les Petites Maries (36),* La Manufacture Roannaise de Maroquinerie (42).Dans un contexte de transformation et de développement de nouveaux projets, LES PETITES MARIES poursuit son ambition tout en préservant la qualité de ses produits et l'excellence de son savoir-faire artisanal et industriel.Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse, à taille humaine, où votre impact sera concret et visible ? Vous aimez conjuguer management de proximité, excellence opérationnelle et gestion de projets industriels ?Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur(e) :RESPONSABLE DE PRODUCTION H/FAu sein d'un atelier d'environ 15 collaborateurs, vous occuperez une fonction stratégique alliant management opérationnel, pilotage de la production, gestion de projets industriels et amélioration continue.Véritable relais du Responsable Industriel du Groupe basé dans l'Allier (03), vous contribuerez activement à la performance du site, à la satisfaction de nos clients du secteur du luxe et au développement de l'activité.Votre présence terrain, votre capacité à fédérer les équipes et votre sens de l'organisation seront des atouts essentiels pour accompagner la croissance de l'entreprise et relever les défis de demain.Vos principales missions seront les suivantes :1- Piloter la production au quotidien* Organiser, planifier et coordonner les activités de l'atelier.* Définir les priorités de production en fonction des commandes clients et des capacités de l'atelier.* Garantir le respect des délais, de la qualité et des coûts.* Assurer le suivi des indicateurs de performance (productivité, qualité, taux de reprise, respect des délais, rentabilité).* Animer les réunions de production et accompagner les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.2- Piloter les projets industriels* Coordonner le lancement des nouveaux produits, de la validation du prototype jusqu'à la mise en fabrication en lien avec la responsable industriel* Assurer l'intégration des nouveaux projets dans l'ERP.* Collaborer avec les équipes internes et les partenaires externes afin de garantir la faisabilité industrielle des projets.* Identifier les risques, anticiper les difficultés et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.3- Garantir l'excellence qualité* Veiller au respect des exigences de finition et de qualité attendues par nos clients.* Analyser et traiter les non-conformités.* Mettre en œuvre des plans d'amélioration continue afin d'optimiser les processus de fabrication.* Être force de proposition pour améliorer l'organisation, les méthodes de travail et la performance globale de l'atelier.Profil recherché* Formation supérieure en production industrielle, gestion de projet ou amélioration continue.* Expérience réussie de 5 ans minimum dans un environnement industriel.* Une expérience dans le textile, la maroquinerie, le luxe ou des activités nécessitant un fort niveau de qualité sera appréciée.* Maîtrise des outils ERP et des indicateurs de performance industrielle.* Capacités d'organisation, d'anticipation et de gestion des priorités.* Leadership de proximité, sens du terrain et goût pour le travail en équipe.* Exigence qualité, rigueur et sens du détail.Ce que nous vous proposons* Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise en développement.* Une équipe à taille humaine favorisant l'autonomie et la prise d'initiative.* Des projets variés pour des clients exigeants et prestigieux.* Une forte proximité avec la direction et un impact direct sur la performance du site.Rémunération : 38 000,00€ à 43 000,00€ par anAvantages :* RTTLieu du poste : En présentiel