L’offre est active

RESPONSABLE BUSINESS UNIT SYSTÈMES DE SÉCURITÉ (H/F)

Salaire non précisé
1 vue
Temps pleinExpérience non préciséeToulon

À propos de cette offre

RESPONSABILITÉS :

Rattaché à la direction générale et basé à Six-Fours-les-Plages (83), vous aurez pour mission de structurer, piloter et développer cette nouvelle activité au niveau national.


MISSIONS PRINCIPALES - Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement de l'activité Systèmes de Sécurité.
- Structurer et optimiser l'offre d'installation, de maintenance et de SAV des systèmes de sécurité.
- Participer à la création et à l'organisation de la société dédiée à cette activité.
- Garantir la performance économique et la rentabilité de la Business Unit.
- Superviser les projets et veiller à leur conformité aux normes et réglementations en vigueur.
- Apporter un support technique aux agences et aux équipes opérationnelles.
- Encadrer et animer les équipes fonctionnelles dédiées.
- Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et les agences du groupe.
- Développer et fidéliser un portefeuille clients existant et prospecter de nouvelles opportunités commerciales.

PROFIL RECHERCHÉ :

PROFIL RECHERCHÉ Notre client recherche un candidat expérimenté et visionnaire :
- Expérience : Minimum 5 ans dans le domaine des Systèmes de Sécurité ou dans un environnement technique similaire.
- Management : Expérience avérée en pilotage d'activité ou en management d'équipes.
- Leadership : Capacité à mobiliser et fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux.
- Relation client : Excellent relationnel et sens du service client.
- Organisation : Rigueur, autonomie et capacité à gérer des projets complexes.
- Stratégie : Aptitude à identifier et saisir les opportunités commerciales et techniques.
- Outils : Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion type SAGE).
- Connaissances techniques : Expertise indispensable en systèmes de sécurité et en réglementation associée.

CONDITIONS ET AVANTAGES - Type de contrat : CDI (période d'essai de 4 mois renouvelable 2 mois)
- Statut : Cadre au forfait 218 jours avec RTT.
- Horaires : Du lundi au vendredi, en présentiel.
- Télétravail : 12 jours par an.
- Lieu : Six-Fours-les-Plages (83).
- Rémunération : 62 K€ à 67 K€ brut annuel selon profil + primes variables + prime de participation
- Convention collective : Métallurgie.
Avantages :
- Véhicule de fonction.
- Ordinateur portable et smartphone..
- Compte Épargne Temps.
- Mutuelle et prévoyance (50 % prise en charge par l'employeur).
- Avantages CSE (cartes cadeaux, réductions tarifaires...).
- Action logement (1 % patronal).
- Remboursement à 50 % minimum de l'abonnement aux transports en commun.

POURQUOI POSTULER ? Rejoindre notre client, c'est intégrer un groupe familial, dynamique et en forte croissance, où l'innovation et l'engagement sont au cœur de la culture d'entreprise. Vous bénéficierez :
- D'un projet ambitieux dans un secteur porteur.
- D'un environnement stimulant avec des équipes performantes et bienveillantes.
- D'une autonomie et d'une responsabilité à la hauteur de vos compétences.


Prêt à relevé le défi ? Nous attendons votre candidature !

Repère marché

30 913 €

Basé sur 17 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Toulon

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Toulon tournent souvent autour de 30 913 € (médiane sur 17 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Mercato de l'emploi et Toulon.

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