L’offre est active

Technico-commercial-e H/F (H/F)

Salaire non précisé
1 vue
Temps pleinExpérience non préciséeÉvry
NOVELTYÉvry

À propos de cette offre

Venez enrichir notre équipe avec votre talent !

Nous sommes à la recherche d'un-e Technico-commercial-e pour rejoindre l'équipe.



Missions principales :

Gestion technique :

* Création et mise à jour des fiches produits (données techniques, poids, volume, visuels) à destination du groupe.
* Contribuer à la stratégie de mise en avant des produits sur les canaux internes et externes (sites web, groupe, etc.), en coordination avec le service Communication, en charge de la diffusion des contenus.
* Présentation des nouveaux produits lors du lancement du catalogue.

Analyse financière et veille marché :

* Étude financière des locations et sous-locations en collaboration avec l'équipe Finance.
* Réalisation d'analyses comparatives et veille concurrentielle sur les marchés ciblés.

Vente de matériel d'occasion :

* Identification du matériel à vendre en lien avec les agences et filiales.
* Création complète des annonces : prises de vues, rédaction des descriptifs, mise en ligne.
* Démarchage actif et développement d'un portefeuille clients dédié à l'occasion.
* Benchmark des prix de vente avec la Direction Technique et la Finance pour validation tarifaire.
* Suivi opérationnel : préparation, nettoyage, livraison du matériel.
* Supervision administrative : sortie de stock, facturation, encaissement, et clôture complète des ventes.
* Reporting mensuel des volumes de ventes.

Mission annexe :

* Mise en place de process pour import/export

Formation et expérience :

Diplômé-e d'un Bac+2 de type BTS ou DUT en négociation. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en vente et maîtrisez l'analyse financière ainsi que le reporting en collaboration avec la direction financière. À l'aise en anglais (écrit et oral) et expert sur Excel (Office 365), vous avez le goût de la technique, des produits et de l'optimisation des processus. La connaissance des Incoterms et de la suite PGS serait un atout.



Compétences clés et aptitudes professionnelles :

* Capacité à travailler de manière autonome et à prioriser efficacement.
* Aptitude à faire preuve de proactivité et de dynamisme au quotidien.
* Esprit d'initiative développé, avec une réelle force de proposition.
* Aisance naturelle dans la communication écrite et orale.
* Sens affirmé de l'esthétique et créativité dans la mise en valeur des produits.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

La fourchette salariale proposée est ajustée en fonction de l'expérience, celle-ci s'étend selon le nombre d'années d'ancienneté, afin de valoriser au mieux votre parcours professionnel.

Rejoignez Novelty et démarrez une nouvelle étape de votre parcours professionnel, avec nous ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe.

Repère marché

23 660 €

Basé sur 22 093 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Évry tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour NOVELTY et Évry.

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