Gestionnaire Assurance Vie H/F
À propos de cette offre
Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.
Talents Banque Assurance, cabinet de recrutement dédié aux métiers
de la Banque/Assurance au sein du Groupe Linking Talents vous
accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous
proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos
attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une
collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement
réussi
Notre client, Groupe Assurantiel de renommée recherche dans le cadre
d'une opportunité en CDI Un(e) Gestionnaire Middle Office Assurance
vie H/F.
Au sein du service Middle Office Assurance Vie, vous aurez pour
mission :
- Le traitement administratif des souscriptions (vérification de la
complétude des dossiers et de la cohérence des données
conformément aux procédures et à la réglementation en vigueur,
création des instances si nécessaires, suivi, relances...)
--Le traitement des actes de gestions financiers du contrat :
versements, arbitrages, rachats partiels et totaux, avances, saisie
des règlements
- Le traitement des actes administratifs du contrat : changement de
coordonnées bancaires et postales, clauses bénéficiaires,
changement d'option...)
-Ce poste est composé à 70% de gestion et 30% de relation client
VOTRE PROFIL
De formation Bac +2/4 vous bénéficiez d'une première expérience
réussie de 2-5 ans minimum dans le secteur de l'assurance vie.
Salaire fixe 36/38kEUR +Variable
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Paris tournent souvent autour de 42 350 € (médiane sur 83 offres).
Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
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