Auxiliaire de puériculture (H/F)

Pourquoi rejoindre la ville de Saint-Louis, 3ème ville du Haut-Rhin ?


A la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au cœur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez.


Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture afin de remplacer un congé maternité (CDD de 5 mois).
Vous travaillerez au sein de la petite crèche de Neuweg.


Cadre d'emplois : Educateurs de jeunes enfants (Cat.A) / Auxiliaire de puériculture (Cat.B)


Quelles seront vos missions ?


accueillir des enfants de 10 semaines à 3 ans et de leurs familles et de faciliter leur intégration à la grande crèche collective ;garantir une qualité d'accueil ;favoriser l'éveil, l'épanouissement et le bien-être des enfants en impulsant activités et projets ;respecter les rythmes et les besoins des enfants ;collaborer aux soins quotidiens des enfants

Horaires de travail et congés


- 7h/jour (matin, journée ou après-midi)
- Congés : 25 jours de congés annuels (imposés durant les congés scolaires).


Travaillez chez nous, c'est bénéficier.


- De l'accès à la formation professionnelle et d'une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), bonus attractivité.
- Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois
Votre profil, ce que nous apprécierons chez vous :
obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou d'auxiliaire de puériculture ;grandes qualités d'écoute, de patience, de bienveillance, de tolérance, d'ouverture d'esprit, de dialogue et de communication auprès des enfants et de leurs familles ;bonnes connaissances pédagogiques, des règles d'hygiène et de sécurité ;créativité et dynamisme ;esprit d'équipe, disponibilité et souplesse ;maîtrise de soi ;discrétion professionnelle.

N'attendez plus, et rejoignez nous !