Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs (H/F)

Le Cabinet de Recrutement Manpower de Tours recherche pour son client, concession automobile reconnue sur le secteur de Tours, un Conseiller Commercial Automobile Sociétés H/F en CDI.
Vous êtes un profesionnel du BtoB et souhaitez évoluer dans le monde de l'automobile ? Ce poste est fait pour vous ! Véritable ambassadeur de la marque auprès des professionnels, vous accompagnez les entreprises, artisans, commerçants et dirigeants de TPE/PME dans leurs projets de mobilité.

À ce titre, vous :
- Développez et fidélisez un portefeuille de clients professionnels.
- Prospectez activement de nouveaux comptes sur votre secteur.
- Analysez les besoins des clients afin de proposer les solutions les plus adaptées.
- Commercialisez une gamme de véhicules particuliers et utilitaires ainsi que les services associés (financement, contrats d'entretien, garanties...).
- Assurez le suivi complet des dossiers jusqu'à la livraison des véhicules.
- Représentez la concession lors de manifestations et événements professionnels.
- Participez activement au développement commercial de l'activité sociétés.
Votre profil
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement dans le secteur automobile.
- Vous possédez un tempérament de conquête et appréciez la prospection terrain.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens de la négociation.
- Autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats, vous aimez relever les défis commerciaux.
- Vous maîtrisez les outils informatiques courants.
- Permis B indispensable.
Ce que notre client vous propose
- CDI à temps plein.
- Rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable motivant.
- Véhicule de fonction.
- Formation aux produits et méthodes commerciales de la marque.
- Environnement dynamique au sein d'une équipe engagée et passionnée.
Adressez votre candidature au Cabinet de Recrutement Manpower Tours. Nous étudierons votre parcours en toute confidentialité et vous accompagnerons tout au long du processus de recrutement.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap