Chargé / Chargée de communication
À propos de cette offre
Développer la visibilité de l'entreprise sur les réseaux sociaux et assurer l'organisation ainsi que la communication des journées portes ouvertes.
Gestion des réseaux sociaux
- Élaborer un planning mensuel de publications.
- Créer les contenus : photos, vidéos, Reels, Stories et publications.
- Publier régulièrement sur Facebook, Instagram, TikTok et LinkedIn selon les besoins de l'entreprise.
- Mettre en avant les produits, réalisations, nouveautés, promotions et actualités.
- Réaliser des photos et vidéos sur le terrain.
- Effectuer des montages vidéo simples et créer des visuels.
- Rédiger les textes et légendes des publications.
- Répondre aux commentaires et messages reçus sur les réseaux sociaux.
- Transmettre les demandes commerciales reçues aux commerciaux concernés.
- Maintenir une image professionnelle et cohérente de l'entreprise.
- Proposer régulièrement de nouvelles idées de contenus.
- Suivre les tendances et formats performants sur les réseaux sociaux.
Organisation des portes ouvertes
- Préparer le planning des portes ouvertes.
- Définir le thème et la communication de chaque événement.
- Créer et diffuser les publications annonçant l'événement.
- Réaliser les Stories et rappels avant l'événement.
- Préparer les supports de communication nécessaires.
- Vérifier la bonne présentation du site avant l'ouverture.
- Réaliser des photos et vidéos pendant la journée.
- Publier du contenu en direct sur les réseaux sociaux.
- Réaliser une publication récapitulative après l'événement.
- Faire remonter les contacts et prospects obtenus pendant la porte ouverte.
Organisation hebdomadaire
Chaque semaine, le/la chargé(e) de communication doit :
- Préparer les contenus de la semaine suivante.
- Programmer les publications.
- Prévoir au minimum une session de création de photos/vidéos.
- Vérifier et traiter les messages des réseaux sociaux.
- Préparer les prochaines portes ouvertes.
- Présenter à la direction un court bilan des actions réalisées.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Ajaccio tournent souvent autour de 26 578 € (médiane sur 7 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Ajaccio.