Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 9 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'ingénieur.e projets européens expérimenté.e spécialiste et référent.e MSCA (Marie Skodowska-Curie Actions) centré sur les sous-actions Doctoral Network (DN) et…
RESPONSABILITÉS : L'Université de Lorraine souhaite recruter 1 European policy officer, spécialisé sur le champ thématique spécifique Société, en cohérence avec les priorités du site académ…
Rejoignez nous dans l'innovation de la santé. Pour chacun. Où qu'il soit. Durablement. Notre environnement de travail inspirant et bienveillant cultive une communauté qui promeut la diversi…
RESPONSABILITÉS : Au sein du bureau de transfert technologique (TTO) de l'Institut Jean Lamour, vous mettez le parc instrumental et l'expertise du laboratoire au service des partenaires ind…
La médiane (412 708 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (412 708 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 412 708 € à 412 708 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 412 708 € et un quart au-dessus de 412 708 €.
De 9 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 412 708 € correspond au marché, au-dessus de 412 708 € au quartile fort, en dessous de 412 708 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
9 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
