Repères salariaux

Salaire dans le domaine « Logistique et chaîne d’approvisionnement » dans la région de Pays de la Loire

Niveaux de rémunération du marché d’après 37 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane27 202 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne27 454 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur24 330 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur28 340 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur24 330 €
Médiane27 202 €
Quartile supérieur28 340 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 24 330 € et 28 340 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 28 340 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 16 % au quartile inférieur.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 37 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

RENOVAL VERANDA Saumur ·

RESPONSABLE DE PRODUCTION, SUPPLY CHAIN et QUALITE (H/F)

45 000 – 55 000 €

Notre entreprise de menuiserie, forte d'une quarantaine de collaborateurs, évolue dans un contexte de croissance ambitieuse avec un objectif clair : doubler notre chiffre d'affaires dans le…

Temps plein3 à 6 ansSur siteSaumur
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K. LINE Les Herbiers ·

Chef de projet Supply Chain (H/F) #SEB26

38 000 – 45 000 €

Filiale du Groupe LIEBOT, K-LINE est le 1er fabricant français de menuiseries aluminium. Entreprise familiale vendéenne créée en 1997, elle réalise aujourd'hui un chiffre d'affaires de 470…

Temps plein3 à 6 ansSur siteLes Herbiers
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SYNERGIE Saint-Nazaire ·

Technicien Supply Chain F/H

30 000 – 35 000 €

SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recrutons pour l'un de nos clients, un coordinateur de projets supply chain F/H?? Missions générales : Coordonner les activités d'approvisionnement des com…

Emploi temporaireDébutantSur siteSaint-Nazaire
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RANDSTAD PROFESSIONAL Cholet ·

Technicien d'Exploitation - Logistique (H/F)

à partir de 35 000 €

Description du poste : Vous êtes chargé de la mise en place d'un Plan d'Accompagnement Opérationnel en assurant des actions de correction et de formation. Vous supportez les équipes pour ac…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteCholet
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NOVELTY Le Mans ·

Chargé(e) de projet Logistique (H/F)

32 400 – 34 800 €

Venez enrichir notre équipe avec votre talent ! Nous sommes à la recherche d'un-e Chargé-e de projet Logistique pour rejoindre LAB Services. MISSIONS PRINCIPALES * Planifier, organiser et s…

Temps plein1 à 3 ansSur siteLe Mans
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ADEQUAT INTERIM Carquefou ·

Permanence Transport - CARQUEFOU (H/F)

27 012 – 33 000 €

VOS MISSIONS : * Assurer la permanence transport du site : accueil et suivi des conducteurs, gestion des départs et retours tournées. * Contrôler les documents de transport et les tournées…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteCarquefou
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (27 202 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (27 454 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 24 330 € à 28 340 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 24 330 € et un quart au-dessus de 28 340 €.

D’où viennent les données ?

De 37 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 27 202 € correspond au marché, au-dessus de 28 340 € au quartile fort, en dessous de 24 330 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.