Repères salariaux

Salaire chez START PEOPLE dans la région de Hauts-de-France

Niveaux de rémunération du marché d’après 8 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane22 486 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne25 072 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur22 404 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur24 570 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur22 404 €
Médiane22 486 €
Quartile supérieur24 570 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 22 404 € et 24 570 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 24 570 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 10 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (25 072 €) dépasse la médiane de 12 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’échantillon est réduit (8 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

START PEOPLE Roubaix ·

Chef d'équipe maçon / maçonne (H/F)

34 580 €

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime d…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteRoubaix
Postuler
START PEOPLE Roubaix ·

Chef de chantier (H/F)

29 247 €

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD…

Emploi temporairePlus de 6 ansSur siteRoubaix
Postuler
START PEOPLE Liévin ·

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

22 750 – 24 570 €

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 ag…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteLiévin
Postuler
START PEOPLE Amiens ·

Préparateur de commandes CACES 5 H/F (H/F)

22 404 – 22 568 €

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Votre Agence START PEOPLE Amiens, recherche pour son client, des CARISTES CACES 5 H/F, sur la zone industrielle nord d'Amiens. Vos mi…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteAmiens
Postuler
START PEOPLE Lille ·

Réceptionnaire magasinage (H/F)

22 404 €

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteLille
Postuler

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (22 486 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (25 072 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 22 404 € à 24 570 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 22 404 € et un quart au-dessus de 24 570 €.

D’où viennent les données ?

De 8 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 22 486 € correspond au marché, au-dessus de 24 570 € au quartile fort, en dessous de 22 404 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.