Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 11 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
Technicien B2 Avionique ? Rejoignez une équipe passionnée ! Vous êtes passionné(e) par l'aviation ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant au sein d'une entreprise…
Nos Chefs Avion, recherchent une nouvelle personne pour compléter leur équipe, licencié PART 66, catégorie C pour de la Maintenance de base sur notre site MRO PART 145. Leur profil idéal es…
Kévin, Raphaël, Arnaud, Mario, David et Marc, nos Chefs Avion, recherchent des Mécaniciens F/H, licenciés PART 66, catégorie B1 avec, idéalement, une QT ATR pour de la Maintenance de base s…
En tant que Technicien Piste & Line, vous intervenez au cœur des opérations au sol et en support des activités de maintenance des aéronefs. Gestion des opérations piste * Superviser les arr…
Nous recrutons un-e Peintre Aéronautique (F/H) Vous êtes passionné-e par la peinture aéronautique et vous avez un sens aigu du détail ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynam…
Nous recrutons un-e Intégrateur Cabine (F/H) Vous êtes passionné-e par l'aéronautique et vous avez un sens aigu du détail ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et inno…
La médiane (34 662 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (34 662 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 34 662 € à 34 662 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 34 662 € et un quart au-dessus de 34 662 €.
De 11 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 34 662 € correspond au marché, au-dessus de 34 662 € au quartile fort, en dessous de 34 662 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
11 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
