Chauffagiste - H/F

RESPONSABILITÉS :

Au sein d'une petite équipe de 3 personnes, vos missions sont les suivantes :

- Dépannage et entretien chaudière gaz et chauffe-eau, régulation, en toute autonomie chez les clients particuliers, - Installation-remplacement CLIM/ PAC, chaudière, chauffe-eau, adoucisseur - SAV / contrat d'entretien chaudière, - vérifier les stocks et réaliser un inventaire des différentes pièces nécessaires aux installations,
- chiffrer et établir des devis et pouvoir les expliquer aux particuliers,
- réaliser la maintenance nécessaire.
Vous travaillez en toute autonomie sur vos chantiers.
Les déplacements se font sur les zones géographiques suivantes : Annecy, La Roche-sur-Foron, Évian- les- Bains ( trajets très occasionnels) et Chamonix (trajets très occasionnels).


Éléments de rémunération : salaire brut de base à partir de 3000 € brut par mois + indemnités de déplacements de 7€ par jour travaillé + ticket restaurant de 12,63€ par jour travaillé + véhicule + autres avantages liés à la convention collective du bâtiment ( proBTP) + possibilité d'évolution au sein de l'entreprise + autres primes selon les résultats.


Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi.


Horaire flexible : idéalement vous êtes déjà chez le premier client à 8h du matin et vous finissez votre journée de travail vers 15h-16h ( tant que le boulot est fait!).

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation et savoir-faire : CAP à Bac Pro Installation Sanitaire et/ou CAP à Bac Pro Installateur Thermique. Expérience significative en installation de chaudières. Savoir-être : - aisance relationnelle, -savoir donner des explications claires et détaillées à une clientèle de particuliers, -esprit d'équipe, - autonomie sur les chantiers ( faire face aux imprévus). Vous êtes polyvalent ( installation, dépannage et maintenance) ou vous souhaitez uniquement intervenir sur l'installation OU le dépannage OU la maintenance, cela est tout-à-fait possible également. Certains techniciens de l'équipe préfèrent se spécialiser tandis que d'autres privilégient la polyvalence, les deux types d'interventions sont possibles et sont discutables sans aucun soucis avec le patron.