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Community Manager (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeParis

À propos de cette offre

RESPONSABILITÉS :

Au sein du département Communication & Marketing, et sous la supervision du responsable communication médias, le/la Community Manager contribue à développer la visibilité, l'engagement et la préférence des 3 marques média du Groupe auprès de ses communautés digitales.
Missions principales

Stratégie de diffusion sur les réseaux sociaux
- Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie social media en cohérence avec les objectifs des marques et leurs temps forts éditoriaux.
- Identifier les publics cibles et leurs attentes sur chaque plateforme afin d'adapter les messages, formats et tonalités.
- Assurer le suivi et le déploiement opérationnel de la stratégie sur les canaux digitaux du média.

Animation des réseaux sociaux et des communautés
- Élaborer, planifier et mettre en œuvre le calendrier éditorial social media, en définissant le volume, la fréquence et le format des publications par plateforme.
- Assurer les publications, manuellement ou via des outils de planification, en garantissant la qualité éditoriale et visuelle.
- Créer, adapter et publier des contenus engageants (posts, stories, vidéos courtes, visuels, extraits d'interviews, etc.), seul(e) ou en lien avec les équipes créatives (vidéos, graphisme, audio).
- Participer à la modération des communautés : réponses aux messages, animation des débats, veille sur les conversations.
- Être force de proposition pour développer de nouvelles mécaniques d'engagement (quiz, lives, formats immersifs...) et nouvelles plateformes.
Analyse et reporting de la performance
- Assurer un suivi régulier des indicateurs de performance :
- Croissance des communautés et du nombre d'abonnés.
- Portée organique et payante des publications.
- Taux d'engagement et d'interaction (likes, partages, commentaires).
- Trafic généré vers les sites des marques médias (.com et newsletters).

- Produire des reportings hebdomadaires et mensuels et formuler des recommandations pour améliorer la performance et la cohérence éditoriale.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché
- Formation bac+3 à bac+5 en communication, journalisme, marketing digital ou équivalent.
- Première expérience confirmée en gestion de réseaux sociaux pour une marque média, une institution ou un acteur corporate.
- Bilingue, l'animation de The Africa Report est exclusivement en anglais.
- Bonne culture générale et intérêt affirmé pour l'actualité africaine, la politique, l'économie et les tendances sociétales.
- Maîtrise des outils social media (Meta Business Suite, Hootsuite) et des suites créatives (Adobe Creative, Canva, CapCut, etc.).
- Excellentes qualités rédactionnelles et orthographiques ; aisance à adapter le ton selon les réseaux.
- Curiosité, réactivité, esprit d'initiative et sens du travail en équipe.

Repère marché

42 350 €

Basé sur 83 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Paris

Analyse salariale complète

JEUNE AFRIQUE MEDIA GROUP Paris ·

Research Analyst (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinParis
JEUNE AFRIQUE MEDIA GROUP Paris ·

Head of B2B Sales (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinParis

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Paris tournent souvent autour de 42 350 € (médiane sur 83 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour JEUNE AFRIQUE MEDIA GROUP et Paris.

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