Responsable Laboratoire Contrôle Qualité et SAV (H/F)
À propos de cette offre
DESCRIPTION
Rattaché(e) à la Directrice Qualité et Performance, vous pilotez l'ensemble des activités du laboratoire Contrôle Qualité et SAV et garantissez la conformité des matières premières et des produits finis.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
- Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de 8 collaborateurs
- Planifier et superviser les activités de contrôle des matières premières et produits finis
- Garantir l'application des méthodes d'analyse, procédures et référentiels qualité
- Piloter le traitement des non-conformités, rechercher les causes racines et mettre en œuvre les actions correctives
- Prendre les décisions nécessaires concernant la libération ou le blocage des produits
- Assurer le lien avec la Production, la R&D, le Marketing, les équipes commerciales et les autres services concernés
- Piloter des actions d'amélioration continue afin d'optimiser la performance, les délais et l'organisation du laboratoire
- Vous participez également aux réunions de gestion de crise et jouez un rôle central dans la prise de décision sur les problématiques qualité.
EXIGENCES
De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en chimie, qualité ou domaine connexe, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en contrôle qualité dans un environnement industriel, complétées par une expérience managériale significative.
Au-delà de votre expertise technique, nous recherchons surtout un(e) manager capable d'être proche du terrain tout en prenant de la hauteur : vous savez structurer une activité, prioriser, prendre des décisions et accompagner la progression de votre équipe.
Votre parcours vous a permis d'acquérir une culture technique suffisamment large pour évoluer dans un environnement industriel complexe et multi-technologies. Une connaissance des techniques de contrôle des lubrifiants industriels et/ou d'analyses telles que l'infrarouge, le NIR ou la spectrométrie constitue un véritable atout.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer les situations urgentes.
Un niveau d'anglais professionnel permettant de participer aux échanges avec le Groupe est nécessaire.
AVANTAGES
Poste en CDI
55 à 65 K€ bruts annuels fixes sur 13 mois, selon expérience
Prime vacances
Intéressement attractif : entre 1 mois 1/2 et 2 mois de salaire / an
Management d'une équipe de 8 collaborateurs
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Lyon tournent souvent autour de 35 387 € (médiane sur 22 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour ATTEVIO et Lyon.