Responsable adjoint - Equipe lutte contre la fraude H/F
À propos de cette offre
Acteur majeur du secteur des paiements en France, adossé à deux grands groupes bancaires, opérant des systèmes critiques à très forte volumétrie et en temps réel. L'environnement est exigeant, fortement sécurisé, et au cœur des enjeux de lutte contre la fraude et de continuité de service.En tant que Responsable adjoint(e) - Équipe lutte contre la fraude H/F, vous aurez les responsabilités suivantes :
Intégrer et déployer des solutions progicielles de lutte contre la fraude dans le SI
Analyser les impacts techniques (architecture, flux, performance, sécurité, résilience)
Assurer le bon fonctionnement des applications en production (RUN critique 24/7)
Gérer les incidents et garantir la continuité de service
Encadrer et accompagner une équipe technique (interne et externe)
Organiser et répartir la charge entre RUN, incidents et projets BUILD
Piloter plusieurs projets en parallèle (gros et petits périmètres)
Coordonner les échanges avec les éditeurs et challenger les solutions proposées
Participer à la structuration de l'équipe et à la montée en compétences
Contribuer à la vision long terme du service et à la prise de responsabilité progressive
Salaire Fixe,
Salaire variable,
Télétravail 2 à 3 jours/semaine,
Intéressement / Epargne,
Tickets restaurant,
Mutuelle.
Repère marché
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Chef de chantier et Chef d'équipe TP h/f (H/F)
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Strasbourg tournent souvent autour de 29 943 € (médiane sur 55 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Strasbourg.