Auxiliaire de puériculture H/F - CDI (H/F)

1 poste à pourvoir

Le GAP est une association de loi 1901 qui agit dans le cadre de la Protection de l'enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Au travers de ses 4 établissements, répartis sur les territoires de la métropole Lilloise, des Flandres intérieures, du Douaisis, du Cambrésis et de l'Arrageois, le GAP accueille et accompagne des enfants de 0 à 18 ans, ainsi que leur famille, via 5 champs
d'intervention : la protection de l'enfance, la prévention spécialisée, la justice des mineurs, le soin, la parentalité et les vacances pour tous.
L'établissement le Gîte de l'association le GAP recrute pour une de ses pouponnières deux auxiliaires de puériculture en CDI.

Missions :
Accueillir l'enfant
- Mettre en place la phase d'adaptation
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
- Recevoir et transmettre des informations
- Écouter, rassurer et trouver des solutions
Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (Adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.)
- Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie
- Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer l'équipe (Respecter les horaires de prises de repas et de repos)
- Identifier les signes de mal-être et en informer
- Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel
Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe
- Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d'âge
- Gérer les conflits éventuels entre enfants
- Encadrer les enfants lors des sorties
Participer à la vie de l'association et de l'équipe
- Échanger des informations orales et écrites
- Collaborer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
- Contribuer à l'ordre du jour lors des réunions d'équipe

Salaire selon diplôme et expérience, convention collective du 15 mars 1966.

Dans le cadre de notre politique inclusive, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.