Modèle Coiffeur / Coiffeuse - L'ATELIER H/F

Avec Upercut, trouvez le poste qui vous correspond vraiment !
Vous cherchez une opportunité qui valorise votre talent ? Upercut vous connecte aux meilleures offres et vous accompagne à chaque étape.
Chez Upercut, nous vous proposons :
- Des offres ciblées et adaptées à votre profil
- Un accompagnement personnalisé avec un gestionnaire de carrière dédié
- Un accès privilégié aux entreprise qui recrutent activement
- Un process simple et rapide pour trouver le bon poste
Process de recrutement
Postulez à une offre, échangez avec un expert Upercut, puis rencontrez l'employeur qui vous correspond.
Notre mission : vous aider à trouver le projet qui vous anime.
Postulez dès maintenant et faites avancer votre carrière avec Upercut.


Mission
Vos missions
- Révéler la beauté de vos clientes grâce à un diagnostic personnalisé exclusif ;
- Sublimer les cheveux par des coupes et techniques de coloration exclusives ;
- Apporter un conseil personnalisé pour chaque reflet ;
- Promouvoir les services et produits exclusifs.
Numéro de l'offre: 2026061176AAA

Profil recherché
Votre profil :
- Diplôme : CAP Coiffure ou BP
- Expérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné.
- Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence !
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 an d'expérience.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
- Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuelles
Vous bénéficierez
- D'un contrat CDI de 35h / semaine
- Vous aurez un statut Ouvrier
- Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 1 869
Processus de recrutement
- Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça