Chef de mission comptable (H/F)

Description du poste :

Résumé de l'offre

Vers où ? Limoges
Pour quand ? Dès que possible
Pour combien ? 38 000 € à 45 000 € brut annuel (à la prise de poste)

Le cabinet

Le cabinet s'inscrit dans une organisation structurée à l'échelle régionale, avec plusieurs implantations en Haute-Vienne et un fonctionnement en réseau.
L'activité repose sur des méthodes harmonisées entre les différents sites, avec une forte attention portée à la cohérence des pratiques et à la qualité de production.
L'environnement de travail est stable et organisé, avec des outils digitaux performants et une volonté claire de fluidifier le quotidien des équipes.
La culture interne est basée sur la collaboration, la transmission des compétences et un esprit d'équipe fort, dans un cadre où chacun peut monter en autonomie tout en restant accompagné.
Une dynamique d'amélioration continue est également présente, aussi bien sur les outils que sur les méthodes de travail.

Description du profil :

Vos missions

Vous intervenez en tant que référent sur votre périmètre.
À ce titre, vous serez amené(e) à Superviser un portefeuille d'environ 150 dossiers
* Réviser les comptes et valider les bilans
* Encadrer une équipe de 3 collaborateurs
* Organiser et sécuriser la production
* Animer la relation client et les rendez-vous bilan
* Apporter un appui technique aux équipes
* Participer à l'amélioration des process internes

Exigences

Vous justifiez d'une expérience comprise entre 6 et 10 ans en cabinet comptable .
Vous êtes autonome sur la gestion de dossiers et à l'aise dans la supervision d'équipe (que vous avez déjà faite!)

Personnalité recherchée

Nous recherchons une personne Structurée et fiable
* Dotée d'un bon sens de l'organisation
* À l'aise dans le management d'équipe
* Pédagogue et accessible
* Orientée solution
* Investie dans la réussite collective

Perspectives d'évolution

Le poste offre des perspectives intéressantes Renforcement du rôle managérial
* Positionnement comme référent technique
* Participation à des projets transverses
* Évolution vers un poste à plus forte responsabilité