Technicien de maintenance Electrique F/H - STRASBOURG INTERIM
À propos de cette offre
Maintenance Préventive
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Réaliser les visites d'entretien programmées sur les équipements HTA (cellules, transformateurs, disjoncteurs HT) et BT (armoires, TGBT, variateurs).
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Effectuer les contrôles périodiques, les resserrages de connexions et les relevés de paramètres électriques.
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Réaliser des contrôles par thermographie infrarouge pour détecter les points chauds.
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Analyser l'état des huiles de transformateurs et vérifier le bon fonctionnement des protections.
Maintenance Corrective & Dépannage
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Diagnostiquer rapidement les pannes et dysfonctionnements sur le réseau électrique.
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Remplacer ou réparer les composants défectueux dans le respect strict des normes de sécurité.
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Participer à la remise en service des installations après intervention.- Vous êtes idéalement titulaire d'une formation BAC PRO MELEC, BTS Électrotechnique, DUT/BUT Électrique et Informatique Industrielle (GEII)
- Vous bénéficiez d'une expérience significative de minimum 5ans sur un poste similaire
- Vous avez d'excellente connaissance sur les réseaux HTA et BT, vous maîtrisez la lecture de schémas électriques
- Vous êtes titulaire des habilitations H0V et B2V à jour
Avantages
- Indemnités de panier repas
- Indemnités de déplacement
- Indemnités de fin de mission
- Indemnités de congés payés
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique 26 390 – 32 760 € pour ce poste chez STRASBOURG INTERIM à Strasbourg. En comparaison, la médiane locale est d’environ 27 980 € sur 122 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour STRASBOURG INTERIM et Strasbourg.