TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

CDD 6 mois - Equipe mobile d'intervention sur les hébergements du 115.
Vous agirez au sein d'un dispositif dédié à l'hébergement et l'accompagnement de familles et personnes isolées accueillies sur les hébergements du 115 (locaux de l'équipe mobile sur l'Ile Beaulieu).
VOS PRINCIPALES MISSIONS

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Régionale, vous interviendrez au sein d'une équipe pluri-associative et aurez pour missions principales :



d'évaluer la situation sociale des ménages et déterminer la solution d'hébergement ou d'accès au logement appropriée,

d'orienter vers les aides de première urgence (alimentation, santé, violences intrafamiliales, protection de l'enfance, etc.),

de suivre les ménages dans leurs démarches relatives à la sortie via la mise à jour des évaluations sociales sur le SISIAO et demande de logement social,

d'assurer la gestion quotidienne à l'hôtel (lien avec les hôteliers, participation financière des ménages, évaluation des capacités à gérer l'hébergement.).


VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES

Vous êtes titulaire du diplôme d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, moniteur éducateur ou de CESF, vous justifiez d'une expérience réussie auprès d'un public en situation de vulnérabilité.

Rigueur, organisation, autonomie et discrétion

Maitrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office)

Permis B exigé

CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE
Contrat : CDD - Temps plein à partir de début octobre
Localisation : NANTES (locaux sur l'Ile Beaulieu, déplacement quotidien sur la métropole Nantaise)
Rémunération : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951
Les avantages


+ Mutuelle - régime de base pris en charge
+ Retraite supplémentaire
+ Participation à hauteur de 50 % au frais de transport en commun
+ Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 € (prise en charge employeur : 6 €)
+ Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux annuels, réductions et subvention annuelle sur le site du CSE
+ Télétravail : selon les modalités de l'accord d'entreprise
+ Fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis de conduire.)
+ Aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.) suivant profil
+ Possibilité de mobilité interne