Gestionnaire de paie (F/H)
À propos de cette offre
Rattaché au service des ressources humaines, vous intervenez sur un périmètre mixte paie et administration du personnel.
Vos principales missions consistent à participer à la délivrance d'une paie pour une population force de vente :
- Participer au traitement des éléments variables des temps et activités :
- Traiter les anomalies relatives au pointage remonté dans le système de paie.
- Garantir le calcul et la validation des bulletins de salaires dans le respect de la politique salariale et de la
législation
- Vérifier la bonne intégration en paie, incl. la DSN, des modifications de gestion administrative.
- Traiter des avis d'action.
- Calculer, saisir et contrôler des primes.
- Participer au traitement des comptes rendus de time et de paie, ainsi que des requêtes de contrôle
Ce poste, basé à HAGUENAU est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée d'un an minimum.
Issu d'une formation Bac +2/3 en ressources humaines ou gestion de la paie, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire.
Autonome, rigoureux et organisé, vous savez gérer les priorités et faire preuve de réactivité.
Un bon niveau d'anglais est un plus apprécié.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Strasbourg tournent souvent autour de 39 834 € (médiane sur 55 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour APPEL MEDICAL & EXPECTRA et Strasbourg.