Gestionnaire de paie (F/H)
À propos de cette offre
Souhaitez-vous piloter les missions stratégiques d'un poste de Gestionnaire de paie (F/H) ?
Vous garantissez une prestation RH et paie fiable, qualitative et conforme, tout en favorisant la proximité avec les sites et l'amélioration continue
- Vous traitez les escalades RH, analysez les anomalies et accompagnez les sites dans la compréhension des bulletins, outils et procédures applicables - Vous assurez une veille réglementaire, diffusez les évolutions pertinentes et enrichissez la documentation afin de sécuriser les traitements et les échéances
- Vous animez les priorités, développez les compétences de l'équipe et contribuez à une organisation collective exigeante, complémentaire et inclusive
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 18.4 euros/heure
- Horaires: 8h-17h30
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Arras tournent souvent autour de 40 698 € (médiane sur 5 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour RANDSTAD et Arras.