Chargé(e) de recrutement (H/F)

Chez REFLEX, l'intérim rime avec collectif.

C'est en travaillant collectivement et en partageant des valeurs humaines fortes que nous garantissons l'épanouissement de nos partenariats, de nos intérimaires et de nos collaborateurs.

Le collectif au service de nos intérimaires.

Nous accompagnons nos intérimaires au plus proche de leurs aspirations grâce à un service à l'écoute et réactif. Nous leur proposons des missions, des formations et un suivi adapté afin de les encourager dans leur parcours professionnel.
Notre équipe, composée de 22 collaborateurs, est à taille humaine et pleinement engagée dans sa mission afin d'optimiser les ressources Rh de nos clients. Nous sommes une entreprise experte, indépendante et performante sur le marché de l'intérim via nos 4 agences réparties en Alsace et l'agence de Valenciennes dans les Hauts-de-France.

Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de machines industrielles, un(e) chargé(e) de recrutement (H/F).

Rattaché(e) à la Chargée des Ressources Humaines, le chargé(e) de recrutement participe au déploiement de la politique de recrutement de l'entreprise. À ce titre, il/elle intervient sur l'ensemble du processus de recrutement : analyse des besoins, rédaction et diffusion des offres, sourcing, présélection des candidatures, participation aux entretiens et suivi des recrutements.

Il/elle contribue également à l'intégration des nouveaux collaborateurs, participe à des événements de recrutement (salons, forums, relations écoles) et apporte un soutien aux différentes activités RH (administration du personnel, formation, organisation d'événements internes, etc.). Enfin, il/elle assure diverses missions de support administratif et d'accueil.

Temps de travail : 39h/semaine

Titulaire d'un Bac+3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience en recrutement. Vous maîtrisez les différentes étapes du processus de recrutement, les techniques de sourcing ainsi que les outils informatiques courants.

Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous faites preuve d'un excellent sens de la confidentialité, d'écoute et d'analyse. Votre aisance relationnelle et votre empathie vous permettent d'interagir efficacement avec différents interlocuteurs.

La maîtrise de l'anglais est indispensable ; la connaissance de l'allemand constitue un atout supplémentaire.