Aide-soignant.e (H/F)
À propos de cette offre
Notre établissement est habilité à l'hébergement temporaire et l'hébergement permanent avec un pôle PASA et une Plateforme de répit des aidants proposant de l'accueil de jour et de l'accueil de nuit.
Vous travaillerez avec une équipe de 5 infirmier.es, sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et du médecin coordonnateur, en lien avec l'ensemble des équipes soins et logistiques (aides-soignant.es, géronto-psychologue, agen.ets de service.).
Poste de jour avec possibilité de remplacements ponctuels sur la nuit.
Missions du poste :
- Réalisation des soins d'hygiène et de confort auprès des résidents et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, tout en assurant leur sécurité (lever, toilette, aide au repas, déplacement).
- Réaliser des temps d'activité/animation auprès des résidents ainsi que de l'accompagnement social.
Horaires en 8h, principe de semaines longues en 5 jours et semaines courtes en 4 jours en alternance.
Travail 2 week-ends par mois.
Prise de poste dès que possible.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Caen tournent souvent autour de 84 187 € (médiane sur 8 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour ASILE SAINT JOSEPH DE LIVAROT et Caen.