Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)

Seconde Pousse / Aix-Multi-Services est une organisation dont l'objectif est l'inclusion socioprofessionnelle de personnes éloignées de l'emploi par la mise en œuvre d'activités économiques de travaux paysagers et agricoles.

Sous l'autorité hiérarchique de la coordination d'activités, l'encadrant-e technique assure l'exécution professionnelle de chantiers paysagers en encadrant un groupe de salarié-e-s en parcours d'insertion afin de développer leur employabilité par des apprentissages en situation de travail et la réalisation d'activités économiques.

Nos clients et donneurs d'ordre sont principalement des collectivités publiques dans le cadre de marchés (communes dont Ville d'Aix-en-Provence, Aix-Marseille Université, services de l'Etat) et des associations ou syndicats (entretien de résidences).

Le poste est en CDD de remplacement pour une durée de 2 mois minimum.

MISSIONS

Encadre en autonomie des personnes en parcours d'insertion dans le cadre de chantiers professionnels et marchés publics d'entretien et de gestion écologique du paysage :

Prépare et organise quotidiennement des activités adaptées aux personnes en parcours

Distribue et fait réaliser en sécurité des tâches d'entretien paysager

Gère les relations à la clientèle et éventuellement au public durant l'activité

Gère des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité

Communique et transmet des informations aux personnes en parcours d'insertion

Reporte les réalisations et les éventuelles difficultés rencontrées à la hiérarchie

Évalue et met en œuvre la progression les salarié-e-s en parcours d'insertion, en relation étroite avec la coordination de parcours professionnels

Participe à des temps d'accompagnement collectifs et individuels

Participe à la définition et à la mise en œuvre d'objectifs de parcours

Reporte sans délai les événements, les incidents et les observations effectuées durant les situations de travail auprès de la coordination de parcours.

Participe à l'organisation générale et au développement des activités, dans le cadre de missions ponctuelles ou permanentes déléguées par la hiérarchie

TECHNICITÉ REQUISE

Formation et expérience en entretien paysager obligatoire

Techniques de débroussaillement, taille de haies et végétaux

Notions techniques en gestion de systèmes d'arrosage (diagnostics, réparations)

Conduite de véhicules professionnels (dont camion de chantier 9 place) - Permis B obligatoire

Appétence et sensibilité à la gestion écologique du paysage (ou formation)

Appétence à la transmission de savoir-faire et savoir-être (ou formation)

RELATIONS PROFESSIONNELLES

Créer une relation personnalisée de tutorat technique et d'accompagnement vers l'emploi durable avec les salarié-e-s en parcours d'insertion

Collaborer positivement avec les référents internes et externes nécessaires à la coordination des parcours et l'organisation des activités.

Envoi de CV et note de motivation à [email protected]