Directeur Adjoint de Magasin H/F
À propos de cette offre
Le directeur adjoint devra être en appui du directeur et disposer d'une expertise sur le frais.
Missions :
Gestion opérationnelle : garantir le bon fonctionnement du magasin, respect des procédures, hygiène et sécurité.
Management : encadrer les équipes, organiser les plannings, former et motiver le personnel.
Suivi commercial : veiller à la satisfaction client, gérer les réclamations, mettre en place des actions promotionnelles.
Gestion économique : suivre les ventes, les marges et les stocks, contribuer au budget.
Représentation et Suppléance : remplacer le directeur en son absence et représenter l'enseigne.Représenter l'enseigne auprès des fournisseurs, des prestataires et parfois des institutions locales.Être force de proposition pour améliorer les processus et atteindre les objectifs fixés par la direction.
Directeur Adjoint de magasin en grande distribution avec profil évolutif à court termes sur un poste de Directeur.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Lille tournent souvent autour de 27 014 € (médiane sur 5 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour ACTUAL TALENT et Lille.