Un Chargé de l'encadrement des enfants (F/H)

RESPONSABILITÉS :

Du cadre d'emploi de catégorie C - à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : C2).

Au sein de la crèche du Vert-Bois, vous serez chargé de :
Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant :
- Assurer les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène et les rythmes de l'enfant.
- Veiller à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants et surveiller leur bon état de santé.
- Accompagner l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle.
- Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap.
- Savoir dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informer la Directrice.
- Veiller à la propreté, à l'hygiène et au respect du matériel.
- Assurer le nettoyage quotidien des surfaces et des différentes pièces de vie de l'enfant (évacuer les déchets - participer aux tâches périodiques de nettoyage de fond avec dépoussiérage, nettoyage du mobilier, matériel, matelas, jouets, fenêtres, passage d' aspirateur)
- Être en charge de l'entretien du linge (lavage, séchage, pliage, repassage, ...) et du rangement dans les sections.
- Gérer le linge, les couches et les produits d'entretien (distribution, consommation, commande, stock)
Assurer l'épanouissement de l'enfant à travers un rôle affectif et éducatif :
- Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens familiaux.
- Avoir un rôle de maternage.
- Être un repère affectif pour l'enfant en établissant une relation chaleureuse.
- Proposer et développer des activités ludiques en lien avec les auxiliaires de puériculture et les aider lors des préparations festives.
- Observer les enfants et analyser les situations en équipe
Etablir une communication de qualité avec les familles et au sein de l'équipe :
- Participer à la cohésion dans l'équipe, au développement des relations harmonieuses et à l' ambiance de la crèche.
- Transmettre les informations aux collègues et à la Directrice et être capable de porter ou relayer une action ponctuelle dans le but d'améliorer le fonctionnement en cours

PROFIL RECHERCHÉ :

- Obligatoirement titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance.
- Être disponible et à l'écoute.
- Avoir le sens de l'observation et savoir instaurer une relation de confiance avec les parents.
- Rigoureux, méthodique, dynamique et discret.
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Posséder le sens des responsabilités, de l'initiative et de la créativité.
- Disposer de capacités pédagogiques et d'adaptation.
- Savoir garder son sang-froid dans les situations de conflit
Prise de poste le 01/02/2027.



Candidatures (CV + lettre de motivation) à déposer avant le 22/10/2026
à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération