Agent.e petite enfance (H/F)
À propos de cette offre
Rejoignez la Ville de Bruges et devenez acteur(trice) de la petite enfance !
1. Description du poste :
Envie de participer activement au développement des tout-petits dans un cadre de vie dynamique et préservé ? La Ville de Bruges, située à 10 minutes de Bordeaux, recherche un(e) agent(e) social(e) pour renforcer ses équipes en charge de la petite enfance. Vous évoluerez au sein d'un CCAS en pleine expansion et ferez partie d'une équipe unie et motivée, dédiée à offrir un accueil de qualité aux enfants de 0 à 3 ans.
2. Vos missions :
Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture, vous assurerez la sécurité, le bien-être et le développement des enfants, tout en favorisant leur autonomie. Vos principales missions :
- Encadrement et sécurité des enfants : accueil, soins, surveillance, prévention des accidents et gestion des conflits.
- Animation d'activités éducatives : jeux, ateliers d'éveil, accompagnement à la socialisation, et mise en place d'activités en lien avec les projets pédagogiques.
- Participation aux tâches quotidiennes : entretien des espaces, préparation des repas, suivi des stocks et aide à l'aménagement des espaces de vie.
- Collaboration avec l'équipe : participation à l'élaboration du projet pédagogique et échanges réguliers avec les parents sur le développement des enfants.
3. Profil recherché :
Pour ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) et motivé(e) ayant le CAP Petite Enfance et des compétences techniques et relationnelles solides. Voici ce que vous devez avoir :
- Connaissances en soins d'hygiène, confort de l'enfant, alimentation du nourrisson, et diététique de base.
- Savoir animer des activités adaptées à l'âge des enfants et réagir avec pertinence en cas d'urgence.
- Avoir un excellent esprit d'équipe, être discret(ète), à l'écoute et faire preuve de patience et de dynamisme.
- Être organisé(e), calme et savoir accueillir et répondre aux besoins des enfants et des parents.
4. Conditions de travail :
- Temps plein, poste à pourvoir au sein du CCAS de Bruges, CDD jusqu'au 31 décembre 2025.
- Moyens mis à disposition : Matériel de puériculture et de jeux adaptés aux normes, équipements de protection individuelle (EPI).
- Horaires : réguliers avec possibilité d'ajustements en fonction des besoins du service. Travail en équipe et respect de la confidentialité.
Envie de rejoindre une équipe soudée et dynamique, et de contribuer à l'épanouissement des plus jeunes dans un environnement agréable et en constante évolution ? Postulez dès maintenant !
Repère marché
Explorer les offres liées
Offres similaires
Voir toutes les offres similairesAgent de plonge (H/F)
Auxiliaire de puériculture (H/F) (H/F)
Chargée d'accueil social et de gestion administrative H/F (H/F)
Chargé d'accompagnement et d'accueil en Résidence autonomie H/F (H/F)
Secrétaire social.e (H/F)
Chargé(e)d'Accueil Régie (H/F)
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Bordeaux tournent souvent autour de 31 978 € (médiane sur 87 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE et Bordeaux.