Chef de Service MASP/Secrétariat (H/F)
À propos de cette offre
Devenez Chef de Service MASP/Secrétariat (H/F)
** Lyon 7e
** CDI - Poste à pourvoir dès maintenant
** Temps partiel 0,8 etp - Forfait jours
** Rémunération selon la CCN 66 (Cadre classe 2 - niveau 2), avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles
Piloter les services MASP/Accueil/Courrier
Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet de service.
Garantir le bon fonctionnement du service dans le respect du projet associatif.
Veiller au respect des procédures, des obligations réglementaires et des bonnes pratiques professionnelles.
Encadrer et accompagner les équipes
Animer, coordonner et accompagner une équipe pluridisciplinaire.
Organiser l'activité du service et gérer les priorités.
Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences.
Participer au recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs.
Garantir la qualité des mesures
Superviser la mise en œuvre des mesures judiciaires de protection des majeurs.
Veiller au respect des droits des personnes accompagnées.
Assurer le suivi et le contrôle de l'activité du service.
Développer les partenariats
Représenter le service auprès des magistrats, partenaires institutionnels et acteurs du territoire.
Entretenir et développer les relations avec les partenaires afin de favoriser un accompagnement coordonné.
Contribuer au pilotage de l'activité
Participer au suivi des indicateurs d'activité et à l'amélioration continue du service.
Accompagner les évolutions réglementaires et organisationnelles.
Participer aux projets transversaux de l'association.
Le profil que nous recherchons :
-Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 (ancien niveau II) dans le domaine social, médico-social ou du management.
- Vous disposez d'une solide connaissance de la législation relative à la protection juridique des majeurs
- Vous connaissez le fonctionnement d'un service MASP et tutelle (organisation, financement, habilitations, réglementation).
- Vous possédez une expérience d'encadrement ou souhaitez évoluer vers des fonctions managériales.
- Une expérience dans un service de protection des majeurs appréciée
- Vous savez fédérer une équipe, gérer les priorités et accompagner le changement.
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de qualités relationnelles et de capacités décisionnelles.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les logiciels métiers.
- Vous êtes titulaire du permis B (indispensable)
Vos avantages à travailler à l'UDAF 69 :
Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Forfait jours
- Télétravail selon les modalités en vigueur
- 18 jours de congés trimestriels
Des déplacements facilités
- Véhicule de service / Véhicule de fonction
- 75 % de prise en charge de l'abonnement de transport
Des avantages concrets
- Tickets restaurant
- Comité Social et Économique (chèques vacances, cadeaux, réductions...)
Prêt-e à relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV à jour et venez contribuer à une mission porteuse de sens.
Repère marché
33% en dessous de la médianeExplorer les offres liées
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Surveillant (e) vie scolaire (H/F)
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique à partir de 33 979 € pour ce poste chez UNION DEPARTEMENTALE DES ASSOCIATIONS FA à Lyon. En comparaison, la médiane locale est d’environ 50 473 € sur 6 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour UNION DEPARTEMENTALE DES ASSOCIATIONS FA et Lyon.