RESPONSABLE QUALITE (H/F)

L'établissement :Situé à La Charité-sur-Loire, le Centre Hospitalier Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale de référence pour le département de la Nièvre.Membre du GHT 58, il assure des missions de prévention, de soins et d'accompagnement en santé mentale pour adultes, au sein d'un réseau de structures diversifiées (unités d'hospitalisation, CMP, hôpitaux de jour, MAS, etc.).Rejoindre le CH Pierre Lôo, c'est intégrer une équipe engagée au service de la qualité des soins et de la sécurité des patients, dans un contexte institutionnel porteur :nouveau projet d'établissement, certification HAS, et modernisation du système qualité.Vos missions principales :Rattaché(e) à la Directrice Déléguée et au Directeur adjoint en charge de la qualité, des projets et des parcours, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la coordination et de la dynamique institutionnelle autour de la qualité et de la gestion des risques.Vous aurez pour missions principales de :-Piloter et animer la politique qualité et gestion des risques de l'établissement, en lien avec la direction, la CME et la direction des soins ; -Conduire et évaluer le programme Qualité-GDR et le plan d'actions assurance qualité ; -Manager et accompagner un(e) assistant(e) qualité, en favorisant la montée en compétence et la transversalité des actions ; -Préparer et coordonner les démarches de certification HAS et d'autoévaluation institutionnelle ; -Conduire les audits internes, élaborer et actualiser la cartographie des risques, suivre les indicateurs de qualité et sécurité des soins ; -Assurer la veille réglementaire, le conseil aux décideurs et la diffusion de la culture qualité au sein des équipes ; -Former, sensibiliser et fédérer les professionnels autour des enjeux qualité et sécurité.Profil recherché :-Diplôme requis :Bac +5 (Master ou diplôme d'ingénieur) dans le domaine de la Qualité / Gestion des risques / Santé publique.Expérience souhaitée :-Expérience significative dans une fonction qualité en établissement de santé, idéalement en psychiatrie ou santé mentale.-Compétences avérées en management d'équipe, conduite de projet et animation transversale.Compétences clés attendues :-Excellente maîtrise des référentiels HAS et des outils de gestion des risques (cartographie, AMDEC, FSEI, EIGS, etc.) ; -Connaissance des logiciels métiers (Qualnet, ENNOV, BlueKango, Osiris) ; -Solides aptitudes en management de projet et communication institutionnelle ; -Sens du collectif, capacité à fédérer et à accompagner le changement ; -Rigueur, méthode, esprit d'analyse et d'initiative.Vos qualités professionnelles -Leadership bienveillant et sens du service public ; -Capacités d'organisation et d'adaptation dans un environnement complexe ; -Esprit d'équipe, écoute, pédagogie et diplomatie ; -Goût du terrain et proximité avec les équipes soignantes.Conditions d'exercice :-Poste à temps plein (39h/semaine, ouvrant droit à 20 jours de RTT).-Repos fixes Horaires de journée.-Participation possible aux gardes de direction.-Statut :Ingénieur hospitalier (fonction publique hospitalière catégorie A).Pourquoi nous rejoindre ?

Un établissement à taille humaine, engagé dans la qualité de vie au travail et la bientraitance.Un environnement dynamique où l'innovation en santé mentale est au coeur du projet d'établissement.Une direction mobilisée autour de la modernisation du management et du sens donné aux soins.Candidature à adresser à M.le Responsable des Ressources Humaines *Contrat :CDD;CDI;Détachement;Mutation