Renfort assistant(e) RH (H/F)
À propos de cette offre
RESPONSABILITÉS : Au sein de la Fédération ADMR50 le/la renfort assistant(e) RH organise et planifie les interventions d'aide à domicile. Ses missions sont les suivantes :La planification : - Mettre en place des interventions d'aide à domicile pour les personnes accompagnées via un logiciel de planification - Gérer les plannings des professionnels d'intervention à domicileLa gestion des professionnels d'intervention à domicile : - Éditer les contrats de travail - Suivre les évènements des professionnels d'intervention à domicile (arrêts de travail, congés payés, formations...)La gestion des dossiers des personnes accompagnées : - Informer les personnes accompagnées des plannings (jours, horaires, changements...) - Éditer les contrats de prestationIl/Elle participe à la gestion des urgences sur le département les samedi/dimanche/férié selon un planning établi à l'avance.PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - BTS SP3S ou Licence RH souhaité - Autonomie - Sens de l'organisation - Sens de la communication
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Épinal tournent souvent autour de 27 536 € (médiane sur 8 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Fédération ADMR de la Manche et Épinal.