Responsable de production H/F

Notre client, acteur industriel reconnu dans le secteur de l'automobile, recherche un-e Responsable de Production pour piloter l'activité et les équipes de son site de production.Vos missions principales :- Planifier, organiser et optimiser l'activité et les moyens de production en manageant les équipes- Participer à la détermination des objectifs de production (coûts, délais, qualité, quantité)- Organiser et optimiser la fabrication selon les objectifs et les besoins clients- Contrôler et suivre le déroulement de la fabrication, veiller au respect des cadences- Rechercher et proposer des solutions innovantes (procédés, organisation, investissements) pour améliorer la productivité et la qualité- Animer, diriger le personnel de production et planifier les équipes- Coordonner avec les équipes projets le lancement de nouveaux produits- Analyser le fonctionnement et les ruptures du processus de production- Développer une démarche d'amélioration continue (5S, KAMISHIBAÏ)- Définir et suivre des indicateurs d'activité liés à son processusConditions proposées :- Type de contrat : CDI- Rattachement hiérarchique : Directrice Adjointe des Opérations- Horaires : journée, avec disponibilité possible selon les besoins de production- Poste à pourvoir rapidement Profil recherché :Formation et expérience :- Niveau Bac +5, ou Bac +2 avec une expérience significative de 5 à 10 ans dans un poste similaire- Expérience confirmée en gestion de production industrielle, idéalement dans le secteur de la plasturgie ou de l'automobile- Anglais opérationnel, niveau B1 minimumCompétences techniques :- Utilisateur-rice confirmé-e des outils du Lean Manufacturing- Bonne connaissance des techniques, processus et procédures de fabrication- Utilisation confirmée des méthodes de résolution de problèmes (8D, 5P, etc.)- Expérience en conduite et gestion de projets d'amélioration continue- Connaissances en techniques de management d'équipe, gestion du personnel et législation du travail- Connaissance approfondie de SAPQualités et savoir-être attendus :- Sens aigu des responsabilités- Adaptabilité, flexibilité et réactivité- Capacité à déléguer et à former, management participatif- Capacité à proposer des idées et des améliorations- Compétences avérées en animation d'équipes- Diplomatie et pédagogieCe poste s'adresse à un-e candidat-e expérimenté-e, souhaitant s'investir durablement dans un environnement industriel exigeant et porteur de projets d'amélioration continue.