Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion BATIMENT (H/F)

Dans le cadre du Pôle Insertion par l'Activité Economique, et de son atelier Chantier d'Insertion Bâtiment, notre association recrute un encadrant technique H/F.Vous êtes dynamique et organisé (e), vous avez une bonne capacité d'encadrement etd'écoute, vous savez faire preuve de réactivité et d'initiative.Vous aurez la charge de l'encadrement d'une équipe de 10 à 16 salariés en insertion , vous utiliserez le « bâtiment second œuvre » comme support éducatif en vue de permettre l'acquisition de compétences nécessaires à leur insertion durable dans l'emploiMISSIONSVous avez pour missions :- D'encadrer et former les salariés en insertion- D'évaluer les compétences techniques et savoir-être des salariés et de compléter lesoutils qui seront produits lors des bilans d'action- De travailler en coordination avec l'accompagnatrice socio-professionnelle- De participer aux réunions différentes réunions (réunions de service, de coordination .)- De veiller au respect des consignes de sécurité- D'attribuer les missions selon les compétences et aptitudes des salariés en parcours,- D'assurer la gestion du suivi et de la mise à jour du planning des salariés,- De préparer et organiser au quotidien les activités du chantier : réunions de chantiers, estimation des besoins en matériaux et matériels, approvisionnements, .- De préparer les devis des travaux à réaliser- De respecter les délais des chantiers- D'assurer le suivi des travaux et de travailler en collaboration avec la direction du pôle pour les achats et la facturation- De représenter l'Association auprès des partenaires : compte-rendu de chantiers, visitedes donneurs d'ordre, Comité de Pilotage.- De veiller à l'entretien des matériels nécessaires pour la réalisation de la prestationHORAIRES DE BASE ET REMUNERATION35 heures sur 5 joursRémunération : coefficient selon ancienneté et dispositions des Accords Collectifs de Travailapplicables en CHRS.NIVEAU REQUIS / EXPERIENCE / QUALIFICATIONS / COMPETENCESQualifications et expériences :Expérience d'encadrement d'une équipe bâtiment minimale de 5 ansSavoir - Etre : Rigueur, disponibilité, sens de l'organisation et méthodique, Aptitudes pédagogiques, Capacité d'adaptation et d'anticipation, Capacité à travailler au sein d'une équipe, Capacité de communication écrite et orale, Aptitude relationnelle et sens de l'écoute.Mobilité :PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de serviceAutres compétences : Maîtrise de l'informatique et des logiciels de base (traitement de texte et tableurLes candidatures (cv + lettre de motivation) sont à transmettre avant le 20 novembre 2026 àl'adresse mail suivante : [email protected]