Adjoint de rayon Epicerie/Bazar (H/F)

Sous la responsabilité du chef de rayon épicerie vous participez avec lui à la bonne tenue du rayon. A ce titre vous :- Mise en rayon, étiquetage, plein, propre, prix- Réceptionnez et contrôlez les livraisons- Mettez en place la politique commerciale dans le respect des implantations. Vous appliquez les concepts de merchandising et la mise en place d'animations commerciales.- Contribuez au développement du chiffre d'affaires en fidélisant et en développant la clientèle.- Vous assurez la promotion des produits et vous savez accueillir, écouter et fidéliser la clientèle.- Organisé, vous êtes force de proposition afin de préconiser des améliorations sur le terrain- Sous la responsabilité du manager de rayon, vous assurez les tâches administratives : les commandes,- Vous réalisez la gestion de la démarque et l'animation de l'équipe et la gestion du point de vente.MissionsPoste très opérationnel, il est aussi le véritable relais du responsable de rayon dans l'animation de l'équipe et la gestion commerciale du rayon.L'adjoint organise le travail d'une partie de l'équipe et s'assure que l'ensemble des rayons soient propres et bien tenus.Il participe aussi aux commandes et à la bonne gestion du rayon en suivant quelques indicateurs commerciaux.

L'adjoint est un Employé de Rayon expérimenté et une personne de confiance pour le Chef de Rayon.Vous vous reconnaissez si :- Vous avez la passion du commerce et des bons produits- Vous avez un excellent relationnel et vous aimez le contact client- Vous avez un vrai leadership : vous savez prendre des décisions et guider votre équipe au quotidien- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et souriant(e)- Pour vous, le travail d'équipe n'est pas un slogan, c'est une façon de travailler !Votre parcours Une expérience en vente alimentaire ou en grande distribution serait un vrai plus !

Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).Contrat : CDINiveau d'expérience minimum requis : ConfirméNiveau d'études minimum requis : Non diplôméTemps de travail : Temps pleinStatut : Non cadre