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Technicien de maintenance FORUMGIER (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeGrenoble
CANDIAGrenoble

À propos de cette offre

***VENEZ RENCONTRER l'entreprise lors du forum "le Gier recrute" salle Aristide Briand à Saint Chamond le 17 novembre de 14h à 17h. Munissez-vous de plusieurs CV à jour.Vous pouvez aussi vous inscrire sur le lien Mes Evenements Emploi et consultez les offres d'emploi du forum grâce au mot clé "FORUMGIER".Lieu : Vienne (38)Vous assurez la maintenance et le dépannage des équipements industriels afin de garantir le bon fonctionnement des lignes de production.MISSIONS :- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations.- Réaliser la maintenance préventive.- Participer à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements.- Assurer le suivi des interventions.PROFILS RECHERCHÉ :- Bac+2/3 en maintenance industrielle ou équivalent.- Expérience en milieu industriel.- Compétences en mécanique, électricité et automatismes.- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.CONDITIONS :- CDI.- Horaires en 3x8 (5h-13h, 13h-21h, 21h-5h).- Astreintes le week-end par roulement.- Environ 23 RTT par an.- 13e mois, participation, mutuelle et CSE.- Prime vacances de 800 €, prime transport de 200 €.- Panier repas, prime d'habillage et majoration de nuit de 60 %.

Repère marché

39 393 €

Basé sur 49 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Grenoble

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Grenoble tournent souvent autour de 39 393 € (médiane sur 49 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CANDIA et Grenoble.

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