Responsable développement / Business Developer (H/F)
À propos de cette offre
Description du poste :
Rattaché-e à un Manager Commercial, votre mission principale consiste à créer et développer votre portefeuille de clients (DAF, Credit Managers, Directeurs des Achats)***Vous mettez en œuvre une démarche de prospection et conduisez vos entretiens commerciaux pour proposer des solutions adaptées aux attentes des clients Vous recherchez en interne les solutions personnalisées et adaptées en relation avec les autres services de l'entreprise, puis vous réalisez et présentez vos préconisations Vous assurez la négociation et la signature des contrats d'engagement .
Pour mener à bien ces missions, vous intégrerez la Sales Academy d'Infolegale afin de tout connaître sur les solutions et les process Infolegale INFOS PRATIQUES Type de contrat : Contrat d'apprentissage, 12 ou 24 mois
* Date de démarrage : septembre 2026
* Rémunération : selon la grille légale du contrat légal d'apprentissage + commissions sur les ventes + primes d'objectifs
* Permis B souhaité
* Localisation : Lyon 3e
* Accord d'intéressement (selon les résultats de l'entreprise)
* Abonnement WellPass
* Forfait mobilité vélo
* Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
Description du profil Vous avez une première expérience réussie en prospection téléphonique et/ou en développement commercial (stage ou alternance)***Vous êtes très à l'aise à l'oral , persévérant-e et tenace La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations A l'aise avec les chiffres, votre curiosité , votre soif d'apprendre et votre capacité d'analyse vous permettront de vous adapter à l'environnement légal Vous savez construire des propositions commerciales bien articulées, qui mettent en évidence la valeur ajoutée concrète pour le client
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour RH MANIA et France.