Infirmier en pratique avancée (H/F)

Vous serez en charge deEntretien, anamnèse et examen clinique du patient incluant le repérage des vulnérabilitésObservation et recueil des données à distanceInterprétation des données issues de l'entretien, de l'anamnèse et de l'examen cliniqueInterprétation des signes et de symptômes en lien avec les pathologies identifiées et de l'état de santé du patientInterprétation des examens paracliniquesSuivi de l'observance des traitements tout au long du parcours de soins du patient, identification des effets secondairesRepérage des situations d'urgenceOrientations médicales, médico-sociales ou sociales en fonction de la situationFormulation de conclusions cliniques et de diagnostic infirmierlaboration d'un projet de soins infirmier avec la participation du patient en cohérence avec le projet médicalAction de prévention et d'éducation thérapeutiquetablissement d'un bilan éducatif partagé avec le patient et son entourage incluant les objectifs à atteindreTravail en collaboration avec l'IDE référentes des consultations d'ÉducationThérapeutique du Patient diabétique et le réseau RevesdiabOrganisation et planification des actionsRéalisation des actions de dépistageConception et réalisation d'actions d'éducation à la santéTravail en partenariatL'IPA participe à la coordination des activités entre le premier et le second recours, en ville et en établissement de santFormation et enseignement auprès d'étudiantsAssure l'accueil, conseil et la formation les étudiantsTransmet des connaissances et des savoirs fairevaluation des étudiantsMissions transversalesRédaction et mise en place de protocoles et participation à la démarche qualitAssurer la veille documentaireInitier et participer à des actions de rechercheParticiper à la démarche qualité et à l'analyse des pratiquesFavoriser la coordination Ville-HôpitalParticiper à la formation des professionnelsMODALITÉS DE RECRUTEMENT- Cadre de catégorie A, filière médico-sociale, Infirmier en soins généraux- Recrutement statutaire.Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.- Temps de travail : 39 heures 10 par semaine- Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an (selon contrat signé) + 2 jours de fractionnement le cas échéant.- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé.

Prestations sociales versées pour le personnel (garde de jeunes enfants ; séjour éducatif et linguistique ; allocation pour enfants handicapés jusqu'à 20 ans voire 27 ans si poursuite d'études ou apprentissage.)Votre rémunération statutaire sera augmenté d'une prime semestrielle de 1 126 € brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 € ainsi qu'à la prévoyance santé 7 €.A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 €50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'œuvres SocialesLa collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.Parce que nous avons hâte de vous rencontrer adressez votre candidature à M.

Le Maire et appuyer sur le bouton « PostulezDate limite de candidature : 25/04/2025DiplômeDiplôme d'Etat d'Infirmier en Pratique AvancéeSavoir-faireExpérience professionnelle minimum de 3 ansExpérience du travail en équipe pluri professionnelle souhaitéeSavoir-êtreEsprit d'analyse, de synthèse et d'élaboration, sens de l'évaluationGrande capacité d'écouteCapacité de travailler en pluridisciplinaritSens des responsabilités et rigueurDiscrétion professionnelle et respect du secret médicalVeille professionnelle permanente