EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E) EN RÉNOVATION H/F (H/F)

Dans le cadre du développement de notre entreprise spécialisée dans la rénovation générale, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en rénovation pour rejoindre notre équipe.

L'entreprise est actuellement composée du gérant et souhaite intégrer son premier salarié afin d'accompagner le développement de son activité et de renforcer les équipes sur les différents chantiers.

Votre profil
Nous recherchons une personne expérimentée, autonome et polyvalente, disposant de plus de 5 ans d'expérience dans le bâtiment et la rénovation.
Vous êtes capable d'intervenir sur différents types de travaux et savez vous adapter aux besoins du chantier.
Une bonne capacité d'organisation, le goût du travail bien fait et le respect des délais sont indispensables.
Permis B obligatoire, des déplacements étant à prévoir sur les différents chantiers en Île-de-France.

Selon les besoins des chantiers, vous pourrez intervenir notamment sur :

Travaux de rénovation intérieure et extérieure
Petite maçonnerie
Plâtrerie et pose de plaques de plâtre
Enduits et préparation des supports
Peinture
Pose de revêtements de sols et murs
Petits travaux de plomberie
Petits travaux d'électricité
Pose et montage de différents équipements
Travaux de finition
Protection, préparation et nettoyage des chantiers
Manutention et approvisionnement des chantiers
Respect des consignes de sécurité et de qualité

La polyvalence est essentielle : vous serez amené(e) à intervenir sur des chantiers de rénovation générale avec des tâches variées.

Nous recherchons
Plus de 5 ans d'expérience dans le bâtiment/rénovation
Personne autonome et polyvalente
Sérieux(se), ponctuel(le) et soigneux(se)
Capable de travailler seul(e) ou en équipe

Permis B obligatoire
Mobilité sur les chantiers en Île-de-France

Nous proposons
CDI à temps complet
Poste au sein d'une entreprise à taille humaine en développement
Chantiers variés en Île-de-France
Travail en lien direct avec le gérant
Possibilité d'évolution avec le développement de l'entreprise
Rémunération à définir selon expérience et compétences