Rédacteur web (H/F)
À propos de cette offre
Description du poste :Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera d'assurer la qualité éditoriale de nos contenus web tout en participant à l'optimisation marketing de notre présence en ligne.Missions principales*Relecture et correction de contenus web (orthographe, grammaire, syntaxe)*Analyse critique des articles pour identifier les éléments à améliorer*Modification des accroches pour les rendre plus percutantes et orientées conversion*Optimisation des textes pour pousser à l'action et favoriser la conversion*Modération des publications et commentaires sur nos plateformes*Intégration de contenus sur nos sites internet via notre CMS*Participation aux modifications et améliorations de nos sites webDescription du profil :Profil recherché*Excellente maîtrise du français écrit (orthographe et grammaire irréprochables)*Solide esprit d'analyse pour identifier les points faibles des contenus*Capacité à transformer des textes standards en contenus marketing persuasifs*Bonnes connaissances en marketing digital et compréhension des mécanismes d'influence*Sens critique et capacité à reformuler des contenus pour les rendre plus percutants*Rigueur, autonomie et sens de l'organisation*Intérêt pour le digital et l'univers du webCompétences techniques*Maîtrise parfaite de la langue française*Connaissance des principes fondamentaux du marketing digital et des techniques de conversion*Aptitude à rédiger des accroches incitatives et des calls-to-action efficaces*Une première expérience en rédaction web serait un plus*Familiarité avec les outils bureautiques classiquesCe que nous offrons*Formation complète à nos outils CMS pour la gestion de contenus en ligne*Environnement de travail stimulant et collaboratif*Expérience professionnelle valorisante dans le domaine du digital***Développement de compétences recherchées sur le marché du travailCe poste est basé sur notre site d'Obernai (15min à pied de la gare!).
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Questions fréquentes
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