Repères salariaux

Salaire sans expérience à Arras

Niveaux de rémunération du marché d’après 15 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane24 397 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne24 397 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur24 397 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur24 397 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur24 397 €
Médiane24 397 €
Quartile supérieur24 397 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 24 397 € et 24 397 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 24 397 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (15 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

TERRE INTÉRIM Arras ·

CUISINIER H/F

22 404 – 27 300 €

RESPONSABILITÉS : Terre Intérim recrute pour l'un de ses clients un cuisinier H/F dans le secteur d' ARRAS - Démarrage dés que possible Votre mission: - Préparer et cuisiner des plats chaud…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteArras
CRIT Arras ·

Contrôleur qualité (H/F)

22 416 – 24 000 €

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, des contrôleurs qualité (H/F). Vos principales missions: - Contrôler les articles de conditionnement - Con…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteArras
LE MAMOUNIA CHEZ ZINEB Arras ·

Plongeur en restauration H/F (H/F)

22 404 – 23 660 €

Nous recherchons un(e) plongeur(se) H/F pour rejoindre notre équipe ! Poste : Plongeur(se) Contrat : 30 heures par semaine Profil recherché : personne sérieuse, motivée, dynamique et ponctu…

Temps partielAucune expérienceSur siteArras
GSF STELLA Arras ·

AGENT(E) DE NETTOYAGE - INDUSTRIEL (H/F)

22 786 – 22 877 €

GSF RECRUTE - AGENT(E) DE NETTOYAGE INDUSTRIEL GSF Stella Lens recrute des agent(e)s de nettoyage industriel pour intervenir à Arras, au sein d'un établissement spécialisé en alimentation.…

Temps partielAucune expérienceSur siteArras
GSF STELLA Arras ·

AGENT(E) DE NETTOYAGE - INDUSTRIEL - CDD (H/F)

22 786 – 22 877 €

GSF RECRUTE - AGENT(E) DE NETTOYAGE INDUSTRIEL GSF Stella Lens recrute des agent(e)s de nettoyage industriel pour intervenir à Arras, au sein d'un établissement spécialisé en alimentation.…

Temps partielAucune expérienceSur siteArras
GSF STELLA Arras ·

AGENT(E) DE NETTOYAGE INDUSTRIEL (H/F)

22 786 – 22 877 €

GSF RECRUTE - AGENT(E) DE NETTOYAGE INDUSTRIEL GSF Stella Lens recrute des agent(e)s de nettoyage industriel pour intervenir à Arras, au sein d'un établissement spécialisé en alimentation.…

Temps partielAucune expérienceSur siteArras

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (24 397 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (24 397 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 24 397 € à 24 397 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 24 397 € et un quart au-dessus de 24 397 €.

D’où viennent les données ?

De 15 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 24 397 € correspond au marché, au-dessus de 24 397 € au quartile fort, en dessous de 24 397 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.