Repères salariaux

Salaire dans la région de Grand Est

Niveaux de rémunération du marché d’après 2 423 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane28 529 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne32 802 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur26 190 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur29 471 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur26 190 €
Médiane28 529 €
Quartile supérieur29 471 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 26 190 € et 29 471 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 29 471 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 13 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (32 802 €) dépasse la médiane de 15 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’estimation s’appuie sur 2 423 offres indiquant un salaire.

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Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

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Description du poste : GEIQ Propreté Grand Est Le GEIQ Propreté Grand Est est un groupement d'employeurs destiné à former et à qualifier des demandeurs d'emplois dans le secteur de la Propr…

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PANGEA Strasbourg ·

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Pangéa Design & Ingénierie recrute un profil MOEX / OPC expérimenté - Strasbourg et sa région (F/H) Vous aimez le terrain, savez anticiper les difficultés et faire avancer un chantier en mo…

Temps plein1 à 3 ansSur siteStrasbourg
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LATITUDE Reims ·

Technicien.ne Laboratoire Essais (H/F)

420 000 – 540 000 €

Dans le cadre du développement de son lanceur, Latitude renforce ses activités d'essais et de caractérisation au sein du service Production & Intégration. Le Technicien Laboratoire d'Essais…

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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (28 529 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (32 802 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 26 190 € à 29 471 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 26 190 € et un quart au-dessus de 29 471 €.

D’où viennent les données ?

De 2 423 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 28 529 € correspond au marché, au-dessus de 29 471 € au quartile fort, en dessous de 26 190 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.