Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 7 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
RESPONSABILITÉS : Votre mission répond à la tâche du programme GDSD sur l'expérimentation en médiation scientifique et ouverture vers les acteurs du territoire. Vous aurez en charge d'obser…
PostulerRESPONSABILITÉS : Vous travaillerez sous la responsabilité directe du Dr. Gautier FOLLAIN et interagirez régulièrement avec le co-directeur de l'équipe, Prof. BERNHARD, localisé au CHU Pell…
PostulerRESPONSABILITÉS : Le service maintenance technique fait partie de la direction de l'immobilier au sein du pôle PPE (Pôle Patrimoine Environnement) Ce service assure la maintenance correctiv…
PostulerRESPONSABILITÉS : L'assistant support informatique assure la gestion du parc informatique et le support et assistance aux utilisateurs du système information. Il travaille en relation étroi…
PostulerRESPONSABILITÉS : En tant que gestionnaire vos activités se déclinent sur deux axes : 1 / Soutien à l'organisation d'événements à caractère scientifique ou professionnel - Vous conseillez l…
PostulerRESPONSABILITÉS : Le service est organisé en deux pôles d'activité : gestion financière et ressources humaines. Il est actuellement composé de 7 personnes dont 3 contractuelles, sous encadr…
PostulerLa médiane (27 712 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (28 469 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 27 712 € à 29 800 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 27 712 € et un quart au-dessus de 29 800 €.
De 7 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 27 712 € correspond au marché, au-dessus de 29 800 € au quartile fort, en dessous de 27 712 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
7 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
