CADRE DE SANTE SERVICE DE CHIRURGIE ORTHOPEDIQUE UROLOGIE- VISCERALE, GYNECOLOGIE CHIRURGIE AMBULATOIRE PLATEAU DE CONSULTATIONS H/F CDI

RESPONSABILITÉS : Missions principales du cadre de santé- Organise et coordonne l'activité des secteurs afin de garantir la continuité, la sécurité et la qualité des soins.- Veille à l'optimisation du parcours patient, de la consultation à l'hospitalisation puis au retour à domicile.- Garantit la fluidité des parcours de chirurgie conventionnelle et ambulatoire.- Coordonne les interfaces entre les unités d'hospitalisation, le bloc opératoire, les consultations, les urgences, les services médico-techniques et les partenaires extérieurs.- Participe aux réunions de programmation et aux staffs hebdomadaires de coordination entre les services de chirurgie et le bloc opératoire.- Assure le suivi des capacités d'hospitalisation et la gestion des lits en collaboration avec les praticiens, le service des urgences et le cadre du pôle.- Organise, avec les équipes médicales et paramédicales, les sorties des patients dans les meilleures conditions de sécurité.- Veille à la qualité et à la traçabilité des transmissions orales et écrites- Contrôle la conformité des pratiques professionnelles et de la réalisation des soins- Supervise l'organisation des consultations chirurgicales et d'anesthésie- Garantit la qualité de l'information délivrée au patient et à son entourage- Contribue à la gestion des situations complexes, urgentes ou à risquePROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme de cadre de santéConnaissances et savoir-faire- Maîtrise des outils informatiques : Traitement de texte, messagerie électronique, logiciels métiers et applications institutionnelles- Maîtrise de la gestion de projets- Connaissance des outils de management : Planifier, organiser, déléguer, évaluer, contrôler, communiquer- Connaissance des textes réglementaires relatifs aux professionnels exerçant dans l'unité et placés sous sa responsabilité.Compétences managériales et relationnelles- Qualités de management favorisant la responsabilisation et l'autonomie des professionnels- Capacités d'analyse des situations et de prise de décision- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire- Capacité à prévenir et gérer les conflits- Aptitude à conduire et accompagner le changement- Sens de l'autorité et de la responsabilité- Capacités d'animation d'équipe et de communication- Sens de l'écoute, de la négociation et de la médiation- Sens de l'observation et de l'évaluation des pratiques professionnellesQualités personnelles- Objectivité- Anticipation- Organisation et rigueur- Dynamisme et esprit d'initiative- Discrétion professionnelle et tact- Patience et persévérance- Disponibilité et réactivité