Repères salariaux

Salaire dans le domaine « Logistique et chaîne d’approvisionnement » dans la région de Grand Est

Niveaux de rémunération du marché d’après 23 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane24 454 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne24 235 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur22 828 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur25 812 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur22 828 €
Médiane24 454 €
Quartile supérieur25 812 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 22 828 € et 25 812 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 25 812 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 13 % au quartile inférieur.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 23 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

START PEOPLE Mulhouse ·

Chef de quai réception/expédition (H/F)

26 400 – 28 800 €

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteMulhouse
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CRIT INTERIM Colmar ·

Magasinier Cariste (H/F)

23 660 – 27 300 €

Nous recherchons pour notre client, un industriel de renom sur Colmar, , un Magasinier Cariste (H/F) pour mission longue. Vos missions : - Assurer la réception, le stockage, la préparation…

Emploi temporaireDébutantSur siteColmar
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SHEN ZHEN LESIGOU Bischheim ·

Opérateur/opératrice logistique en entrepôt (H/F)

22 404 – 27 300 €

Nous recherchons 2 opérateurs/opératrices logistique en entrepôt, avec une date d'arrivée souhaitée dans un mois. Il est souhaitable que les candidats aient une maitrise suffisante du manda…

Temps pleinDébutantSur siteBischheim
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CONNECTT GRAND EST Nancy ·

MAGASINIER H/F

22 404 – 27 300 €

RESPONSABILITÉS : - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises. - Préparer les commandes et assurer le suivi des stocks. - Organiser et maintenir le magasin propre et ordonné. - Par…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteNancy
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ADECCO Colmar ·

Magasinier Cariste (h/f) (H/F)

à partir de 27 081 €

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines pour l'extraction ou la construction et basé à COLMAR (68000), en Intérim, un Magasinier Cariste (h/f). E…

Emploi temporaireDébutantSur siteColmar
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ADEQUAT INTERIM Saint-Dizier ·

Magasinier Vendeur H/F

22 404 – 27 000 €

Notre agence Adéquat SAINT-DIZIER recrute un Magasinier vendeur H/F pour une mission de longue durée évolutive située à Saint-Dizier pour son client spécialisé dans la vente d'équipements i…

Temps plein1 à 3 ansSur siteSaint-Dizier
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (24 454 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (24 235 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 22 828 € à 25 812 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 22 828 € et un quart au-dessus de 25 812 €.

D’où viennent les données ?

De 23 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 24 454 € correspond au marché, au-dessus de 25 812 € au quartile fort, en dessous de 22 828 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.