Repères salariaux

Salaire dans le domaine « Sécurité et services d’urgence » dans la région de Grand Est

Niveaux de rémunération du marché d’après 11 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 587 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne23 572 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur23 584 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur23 589 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur23 584 €
Médiane23 587 €
Quartile supérieur23 589 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 23 584 € et 23 589 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 23 589 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (11 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

Entreprise non précisée Thionville ·

AGENT DE SÉCURITÉ MAGASIN à Thionville (H/F)

23 587 – 23 623 €

Nous recrutons un agent de sécurité H/F pour intervenir au sein d'un magasin à Thionville. Missions Assurer la surveillance du magasin et prévenir les incidents Contrôler les entrées et sor…

Temps pleinAucune expérienceSur siteThionville
OKAMI PROTECTION Metz ·

Agent de sécurité - Agent de sécurité SSIAP 1 (H/F)

à partir de 23 589 €

Nous recrutons un Agent de sécurité - Agent de sécurité SSIAP 1 (H/F) pour un poste multisite sur le secteur de Metz. Profil recherché : - Diplômes obligatoires en cours de validité : - Tit…

Temps pleinAucune expérienceSur siteMetz
Entreprise non précisée Nancy ·

Agent de sécurité magasin à Nancy (H/F)

à partir de 23 589 €

PROTECTIM recherche pour son client dans les magasins un AGENT DE SÉCURITÉ MAGASIN H/F à Nancy En qualité d'agent de prévention et de sécurité H/F, vous représentez l'ordre et la rigueur. V…

Temps pleinAucune expérienceSur siteNancy
AIRPORT AVIATION SECURITY Saint-Louis ·

Agent de sécurité (H/F)

à partir de 23 589 €

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activités, nous recherchons des agents de sécurité (H/F) afin d'assurer la protection des biens et des personnes au sein de différents sites. V…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteSaint-Louis
ARGOS PROTECTION NORD Lunéville ·

Agent de sécurité magasin (H/F)

à partir de 23 587 €

Dans le cadre du renforcement de nos équipes sur le Carrefour Luneville, qui regroupe de nombreuses enseignes et accueille un important flux de visiteurs chaque semaine, nous recrutons un(e…

Temps pleinAucune expérienceSur siteLunéville
GROUPE VALLIANCE SECURITE - G.V.S. Strasbourg ·

Agent de sécurité (H/F) Strasbourg

22 895 – 23 587 €

Groupe Valliance Sécurité, entreprise de sécurité privée, recrute des agents de sécurité ADS (H/F) en CDD à temps complet sur Strasbourg. Horaires variables : 07H30- 17H30 et 15H00-00H00 No…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteStrasbourg

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 587 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (23 572 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 23 584 € à 23 589 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 23 584 € et un quart au-dessus de 23 589 €.

D’où viennent les données ?

De 11 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 587 € correspond au marché, au-dessus de 23 589 € au quartile fort, en dessous de 23 584 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.